Ekonomi

Kırşehir’de işverenlere uyarı: Yabancı işçi çalıştırmanın bedeli ağırlaşıyor!

2025 yılı itibarıyla izinsiz yabancı işçi çalıştıran işverenleri ciddi yaptırımlar bekliyor.

Türkiye de olduğu gibi Kırşehir’de faaliyet gösteren iş yerlerini yakından ilgilendiren yeni düzenleme yürürlüğe girdi.

2025 yılı itibarıyla izinsiz yabancı işçi çalıştıran işverenlere uygulanacak para cezaları ciddi oranda artırıldı. Her bir yabancı işçi için 81.143 TL idari para cezası uygulanacak.

Aynı fiilin tekrarlanması durumunda ceza tutarı iki katına çıkarak 162.286 TL’ye ulaşacak.

YABANCI ÇALIŞANA DA AYRI CEZA UYGULANIYOR

Sadece işverene değil, izinsiz şekilde çalışan yabancı uyruklu kişilere de idari yaptırım uygulanıyor.

Kırşehir’de yapılan denetimlerde, izinsiz çalıştığı tespit edilen kişilere de ayrıca para cezası kesileceği bildirildi.

BİLDİRİM YAPMAYANLARA EK 5 BİN TL CEZA

Çalışan yabancı uyruklu kişilerin çalışma izin belgeleri, yasal süreler içinde ilgili kurumlara bildirilmezse işverenler 5.423 TL daha cezaya tabi tutulacak.

Bu durum özellikle küçük ve orta ölçekli işletmelerin dikkatinden kaçmaması gereken bir ayrıntı olarak öne çıkıyor.

MASRAFLAR İŞVERENİN SIRTINDA

Kırşehir İl Göç İdaresi kaynaklarına göre, yasal izni bulunmayan yabancı uyruklu kişilerin sınır dışı edilme işlemlerine ilişkin tüm masraflar işverenler tarafından karşılanacak.

Uygulama kapsamında; barınma, iaşe, ulaşım ve diğer giderler de dahil olmak üzere tüm işlemler için ödenecek bedeller, ilgili işverene fatura edilecek.

DENETİMLER SIKILAŞIYOR

Kırşehir’de Çalışma ve Sosyal Güvenlik İl Müdürlüğü ile İl Göç İdaresi, izinsiz yabancı işçi çalıştıran işletmelere yönelik saha denetimlerini sıklaştırdı.

Denetim ekipleri, sanayi siteleri, inşaat alanları ve hizmet sektöründeki iş yerlerini düzenli aralıklarla kontrol ediyor.

YASAL İZİN ŞARTLARI HATIRLATILDI

İlgili kurumlar, yabancı uyruklu işçi çalıştırmak isteyen işverenlerin Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'na başvurarak gerekli izinleri almaları gerektiğini vurguladı.

Çalışma izni olmayan her çalıştırma durumunun, hem idari hem de mali açıdan işverene ağır bir yük getireceği açıklandı.

Kırşehir’deki işverenler, artan yaptırımlar karşısında cezai sorumlulukla karşılaşmamak adına yasal prosedürleri eksiksiz yerine getirmeye çağrıldı.