Kırşehir Eğitim-Bir-Sen 1 No’lu Şube Başkanı Fatih Mehmet Yavuz, 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinin başlaması dolayısıyla açıklamalarda bulundu.
Yavuz, toplu sözleşme sürecinin kamu görevlileri ve emekliler açısından hayati bir dönemeç olduğunu belirterek, süreci hem yerel hem ulusal düzeyde yakından izlediklerini ifade etti.
Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nda yapılan 8. Dönem Toplu Sözleşme açılış toplantısı sonrası değerlendirmelerde bulunan Başkan Yavuz, "Kamu görevlilerinin sorunları çok; bu nedenle sürecin erkene alınması memnuniyet verici" dedi.
Eğitim-Bir-Sen olarak, taleplerin resmi tutanaklarla kayıt altına alınmasının önemine dikkat çekti.
Yavuz, sürecin sadece yüzdelik zamlarla sınırlı olmadığını belirterek, kamu personel sisteminin bütüncül bir yaklaşımla ele alınması gerektiğini ifade etti.
Özellikle emekli kamu görevlilerine yapılmayan seyyanen zammın telafisi için taban aylığa zam teklif ettiklerini kaydetti.
SOMUT TEKLİFLER, KARARLI DURUŞ
2026 yılı için 10.000 TL taban aylık zammı + %10 refah payı + %25 + %20 yüzdelik zam, 2027 yılı için ise 7.500 TL taban aylık zammı + %20 + %15 yüzdelik zam talep edildiğini belirten Yavuz, beklentilerinin net olduğunu vurguladı.
Ayrıca, bir önceki sözleşmede hüküm altına alınmasına rağmen çalışmaları tamamlanmayan şu konuların ivedilikle çözüme kavuşması gerektiğini söyledi:
-
Üniversite idari personelinin yer değişikliği
-
4688 sayılı Kanun’un revizyonu
-
Yiyecek ve harcırah yardımları
-
1. dereceye 3600 ek gösterge verilmesi
KIRŞEHİR’DEN KAMUYA GÜÇLÜ MESAJ
Kırşehir Eğitim-Bir-Sen, aile bütünlüğünün desteklenmesi amacıyla eş ve çocuk yardımlarının artırılmasını, ücretli doğum izninin 60 haftaya çıkarılmasını, çalışan tüm maaş kalemlerinin emekliliğe sayılmasını ve fazla çalışma ücretlerinin artırılmasını talep ettiklerini kamuoyuyla paylaştı.
Başkan Yavuz, "Devlet ciddiyeti, resmi belgelerle yürütülen süreçlerden doğar. Bu nedenle taleplerimizin kayıt altına alınması bizim için vazgeçilmezdir" diyerek, kamu personel sistemindeki yapısal sorunların toplu sözleşme masasında çözülmesi gerektiğini söyledi.
Eğitim-Bir-Sen Kırşehir Şubesi, 956 hizmet kolu ve genele ilişkin tekliflerin kazanıma dönüşmesi için sendikal mücadelenin devam edeceğini bildirdi.